top of page

תהליך קליטת עובד בארגון

מה מאפיין את תהליך הקליטה?
כלים לביצוע
כלים נוספים
-
תיק לחונך
-
סדנאות להכשרת חונכים
-
תוכניות OJT וחוברות הדרכה טכנולוגית.
-
תיק למנהל הקולט
3 הרבדים לקליטת עובדים
תהליך הקליטת עובד חדש לעבודה כולל בתוכו 3 רבדים מרכזיים,
השגת אפקטיביות גבוהה בשלושת מישורי הקליטה של העובד- במישור מקצועי, במישור החברתי-תרבותי (אישי) ובמישור הלוגיסטי, יאפשרו לעובד להיקלט לארגון בצורה טובה יותר ובכך להגדיל את סיכויי "לשרוד" את תקופת התאקלמותו בארגון
bottom of page